9月8日，天津卫视《非你莫属职场大学》项目发布会在京举行，并进行同步抖音直播，在线观看人数实时最高达1.1万人。此次，天津卫视挖掘《非你莫属》节目IP价值，破壁进入泛知识领域，为更多人提供职场技能提升培训。
发布会现场，围绕新职业、新就业、新时代、新发展四个维度，众多《非你莫属》boss团成员及知名企业老板，给广大职场人带来一场经验分享与探讨，共同启动从职场小白到人才培训到就业一体化的2.0时代。
内容为王：30位知名企业家
8大职场能力，数10堂精品课程
知识付费自2016年爆发以来，呈现不断上升态势，众多媒体纷纷入局。业内细分市场不断完善，其中职前教育赛道前景十分可观。挖掘《非你莫属》大IP价值，天津卫视将破壁介入泛知识领域，推出《非你莫属职场大学》项目计划，从学习到成长到就业，开创完整教育体系闭环。
天津卫视《非你莫属》开播10周年，节目播出近1000期，超500家企业、近4000名求职者登台，多年的内容精耕，令其在职场方面有超多经验积累和足够的内容沉淀。天津广播电视台卫视频道负责人车通表示：“内容为王”始终是电视节目制作的核心，但全媒体时代的介入，除了坚持内容，更应该打开传统媒体的边界，加快自我成长速度，适应时代需求。
时光说创始人兼CEO杨康指出，《非你莫属职场大学》将通过不断完备的多维度职场教育成长体系，开设为(准)职场人解决难题的专栏课程、训练营、线下培训，从流量到产品到落地，打造职业就业新闭环，最大价值化职场大学计划的社会意义。
在《非你莫属职场大学》，30位知名企业家将手把手帮助需求者提升八大职场能力：情商表达、赚钱管钱、行动记忆、形象管理、情绪管理、健康管理、想象力、领导力，数十堂精品课即将上线，段冬的处世情商学、辰薇的ABC魅力形象课以及马锐的美妆课等……涵盖职场技能方方面面。此外，“职场大学”将联合500家企业，将提供超一万个工作岗位，快人一步投递求职。
超强赋能：知名企业老板在线分享
开创完整职场教育体系闭环
作为非你莫属职场大学项目的头部先锋，58到家首席人才官、58同城高级副总裁段冬的职场情商课即将上线，他表示：通过赋能，我们可以让一个人一专多能。不仅仅教技能，还要教会职场中人际关系的处理能力，处世为人，借事修人，修炼自己的能力值。
美在当下创始人辰薇的《ABC魅力形象修炼》职场技能提升课程也即将上线，辰薇指出：职场如战场，只有顺势而变的人才有资站在在顶尖，而全面提升形象管理能力，能够让职场人绽放魅力自信。
同样精耕形象管理的超人气明星级造型师马锐表示：职场形象管理是敲开职场的第一步，提升形象实际是在能力以外的锦上添花，而《非你莫属职场大学》在做的这件事情在他看来是非常有意义的。
猎聘北京分公司总经理朱佳英则表示：新零售业、智能制造业、直播等正成为行业新趋势，此类新兴企业都将需要大量优质人才，提升职场技能将能更快抓住机遇。
打破边界：寻找职场新趋势
造就终生成长时代
节目现场，圆桌论坛就《付费内容向新职业教育转型新趋势》等进行讨论。前海天和文化产业基金副总经理合伙人张瑞仪表示，从数据上看，职前教育赛道前景非常可观。兰心教育副总裁吕桂桂指出知识付费平台需要通过用户反馈将用户的“学习困难”点创新学习工具，有效帮助用户完成持续性学习。壹职场合伙人吴嘉勇提出了如今职场焦虑丛生，用户更加关心的付费内容品类为升职加薪类和创业类。简知联合创始人Kelly在讨论中指出，对于一线城市职场年轻人，并不缺乏资源，反而下沉城市用户更需要通过《非你莫属》和在线学习这样的求职平台进行成长学习。
有书创始人兼CEO雷文涛则强调，职场知识付费的内容需求新趋势，已经从专业技能下沉到底层学习能力的修炼。成长型思维是职业发展的底层密码，这是一个终身成长的时代，人人都能充分发挥自我。“边界之内是常识，边界之外是智识”，十点读书副总裁苏西表示：越来越多的人习惯在线上阅读和学习，打破学习边界，知识才能触达更多人。这也是《非你莫属职场大学》正在探索的，与更多平台和企业联合，通过跨界碰撞出火花。
此外，现场进行了《非你莫属职场大学》合作启动暨证书颁发仪式，段冬、马锐、辰薇获得年度深度合作讲师，有书、简知、荔枝微课、壹职场、猎聘、58到家、百度百家号被授予年度深度合作平台。在线教育的核心，解决的是资源分配不匹配的问题，从数据和需求上看，《非你莫属职场大学》依托于丰富的企业端岗位，线上线下相结合，提供优质职场培训的内容将能够很好得帮助职场人完成自我成长路径。更多详细内容，请关注《非你莫属职场大学》公众号。
